面试的一家培训机构的课程顾问,面试时面试的问我问题,还做了情景模拟,其实我也知道课程顾问就是销售

2020-06-10
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[摘要]

面试的一家培训机构的课程顾问,面试时面试的问我问题,还做了情景模拟,其实我也知道课程顾问就是销售:



不知道你是什么性格,我觉得找工作最好还是自己的性格出发,如很喜
欢销 […]

面试的一家培训机构的课程顾问,面试时面试的问我问题,还做了情景模拟,其实我也知道课程顾问就是销售:

不知道你是什么性格,我觉得找工作最好还是自己的性格出发,如很喜
欢销售,那你可以等着企业给你通知。

如果你是因为不知道找什么工作好,才面试的这个行业,那建议你还是重新给自己规划一下 。

否则到时候你会后悔的。

< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 展开全部 是成
功了,但是他想在一个星期内看看有没好或许,通知你就是一个星期的末尾。

一个企业,招人,最不愿意的就是新生,没经验,有其是销售,所以,他还是不希望你入戏太早,这样,有种难以灌输的感觉,希望你大概知道个方向,然后进去能按照公司的方向,系统学习。

< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 2113然叫,但是工作本质是,工资和业绩相关。

一个月底薪可能2000都不到,如果没有业绩拿不到提成的话,很可能连养活自己都很困难。

而且现在相关教育机构竞争压力越来越大,客户资源很难把控。


课程顾问主要是用来做咨询的,也就是招生老师;还有另一种说法:类似产品公司的销售经理的工作,结合学员自身情况向学员推荐适合其学习的课程。

课程顾问每一天要做的事情有,负责前来的学生咨询和解答,跟踪和回访学生,让学生过来报名学习。


负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解;为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约开始学习课程;按时完成工作计划及每月课程销售任务,维护潜在顾客以及学员数据库;跟进课程费用的支付流程,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标。

定期参加会议和培训,完成销售日报,合同修改等其他工作。


根据学员的实际情况合理安排课程,达到学员预期学习目标。

学习顾问通过面对面及电话每周回访一次,了解跟踪学员上课情况,每周一次电话对话,为学员创造学习机会和学习督促。

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你对这个回答的评价是? 评论 收起 展开全部 辛苦

课程顾问就是招生老师,销售人
员。


工资一般由底薪成构成。

招生多就工资高。

一任务指标,工作有一定强度和压力。


课程顾问的工资待遇和你的努力程度来,还有一部分原因要看校区地理位置,尽量去消费能力高消费理念先进点的位置,另外内容一般就是招生,做好后期服务促进续费,要是服务做好了,续费和转介绍多了,就挺好做业绩拿高薪的,不过也是要有个前期积累时期。


作为刚进去的新人,如果转正了做CC,ok,真正苦逼的日子才开始,承受不了高压力的人真的不要尝试,工作时间特长,感觉就是用时间换金钱,正常上班时间是早上11点到晚上8点半,周六日正常上班,周一到周五一天全休,两天半休。


课程顾问们几乎每天晚上九点半甚至十点才下班,所以,从早上十点上班开始,直到晚上十点下班,你想下,12h的工作时间,能不辛苦嘛! 已赞过已踩过
你对这个回答的评价是? 评论 收起 做课2113
顾问非常辛苦,虽然是叫课程顾问,就是销售辛苦。

方老1653
职,去韦博做了销售,在新东方的时候也认识了一个之前在韦博、华尔街一类培训机构做课程顾问的。


要做课程顾问不能在新东方,原因很简单新东方是靠品牌和名师号召力的,课程顾问的作用非常有限,就像卖堆好白菜,你在在那里收钱交货就好了;但在新东方做老师是非常值得的,经验和资历的积累对未来发展非常有帮助,当然前提是你想做老师,可以接受新东方的高压和与众不同的工作时间表。


做课程顾问还是要在偏销售的机构来做,华尔街、英孚、韦博等中高端成人培训机构,都在偏重做销售和服务,这样的机构里对销售非常重视,不论是平台、培训还是实战的经验,都是为了一个好销售准备的。


个人认为选择岗位,就要选择某个公司最重视的岗位,这样公司才会投入资源,给予机会来培养人,一定培养出来了,就会得到重视,甚至不可或缺,所以,做老师,就在新东方,做销售,去其他高端机构吧。

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你对这个回答的评价是? 评论 收起 辛苦,课程也就是机构与家长的一道桥
梁,需要不断话联系各位家长,并且要非悉课程方面的安排,推荐课程给家长,按照成功推荐的数量来衡量工资,工资的多少与成功量是成正比的,因此女生做这个的话是比较辛苦的。

< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 2113。


课程顾问岗位,是销售的岗这个岗位压能力、顾问式销售能力要高。

你们每天的工作内容主要分为两个模块,一个是电话邀约,每天最少3-5个小时是要一直打外呼电话的,另一个板块是面咨部分,也就是把上门的客户转化为报名客户。

这个过程你将面临无数次拒绝,是一场心理战。


销售是一个繁琐的工作。

面对各种各样的客户,我们的情绪肯定会有波动起伏。

但是只要保持良好的心态,问题就能得到很大的解决。

自然而然,销售就变得轻松。

低落时学会自我激励,告诉自己:问题出现时恰恰就是练就你能力的时候。

问题出现,就找方法解决。


其实不管你选择哪个方向都会面对困难,你需要做的就是在坚持中面对问题解决问题。

条条大路通罗马,坚持下去就能成功。

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